为深入引导、激励公司人文社会科学领域员工养成学术志趣、提升学术能力、恪守学术道德，赓续公司传统，弘扬新时代“以中国为观照、以时代为观照，立足中国实际，解决中国问题”的学术精神，根据《bevictor伟德官网“文治新人”评选办法》（见附件1），现决定启动第三届bevictor伟德官网“文治新人”评选工作，有关事项通知如下：

一、评选要求

1.参评人应为bevictor伟德官网全日制在读本科生、研究生；

2.参评人应具备较高学术素养与学术品质，并于bevictor伟德官网就读期间在人文社会科学领域以及人文社会科学与理工农医等学科交叉领域取得较为突出的创新性学术成果；

3.参评人学习成绩良好，无受校纪校规处分等各类不适合参评本项荣誉的情况；

4.已获公司近三届“学术之星”荣誉称号或者已获“文治新人”荣誉称号的员工，不得参加本届“文治新人”评选。

二、评选程序

  “文治新人”评选坚持正确学术导向，将参评人的学术志趣、学术素养、学术水平以及创新性学术成果作为基本标准，经由院(系)推荐后，采用通讯评审和会议评审两个阶段进行评选。具体流程如下：

1、参评人按照要求准备参评材料，主要包括基本信息、综合评价以及学术成果。其中，学术成果应以bevictor伟德官网 为第一署名单位，包括学术著作、学术论文、咨询服务报告、理论文章等形式。具体材料包括：

1）《bevictor伟德官网“文治之星”推荐表》

2）《bevictor伟德官网“文治之星”评选推荐清单》

3）证明材料：著作类、咨询服务报告类成果须提供原件，论文类成果（可用复印件）须提供全文及刊物封面、目录和版权页。成果被引用或被采纳情况、成果获奖情况等需要提供相关证明材料。

材料截止提交时间为6月17日12:00前，并将上述材料按“学号+姓名+文治新人申报”命名同步电子版同步发送至邮箱sicxsb@sjtu.edu.cn，纸质材料提交到电信群楼3-105助管处。

2、根据参评人提交的材料，公司组织专家进行初筛，原则上最终选定不超过3名推荐人选。推荐人选名单将在公司官网进行公示。

3、“文治新人”评选组委会对各院（系）推荐人选进行资格复核，并组织评选，产生不超过10项“文治新人”荣誉称号以及不超过5项“文治新人”提名奖。

1.bevictor伟德官网“文治新人”评选办法.pdf

2.bevictor伟德官网“文治新人”评选推荐表-本科生.docx

2.bevictor伟德官网“文治新人”评选推荐表-研究生.docx

4.bevictor伟德官网“文治新人”评选推荐员工清单.xlsx